システム・アナライズ株式会社

新卒向け募集要項

新卒者の皆さんへ

みなさんこんにちは。
システム・アナライズ株式会社、管理部　吉原と申します。

学生の皆さんは就職活動を通して、今まで味わったことのない経験をすることでしょう。
しかしこの経験は必ず将来の糧となります。良いことも、悪いことも全て受け止めて、社会人への道を一歩一歩進んでください。
将来を見据えて就職活動をしていけば、必ず道は開けるはずです。

さて、弊社も今年度の新卒採用を開始しました。まずは「マイナビ」からエントリーください。
選考説明会等の日程をお知らせいたします。先輩社員との座談会等を通して弊社を知ってください。

一人でも多くの方にお会いできることを期待しています。

管理部　吉原　和弘

募集要項

募集職種	プログラマ(SE候補),インフラエンジニア
業務内容	Web系システムのコンサルティング・設計・開発・保守・運用ネットワーク・サーバー等の設計・構築（詳しくは当社サイトの製品・サービスにて開発事例を参照ください。）
勤務地	本社（東京都千代田区）及び都内、新潟事業所（新潟市天神）・2事業所間の所属／転属は、本人の希望で決定 ※会社の都合での無理な配属は一切ございません
勤務時間	時差出勤制（標準労働時間8時間、コアタイム10:00～15:00）
給与	初任給（世帯主補助手当含む）大学院卒 250,000円大学卒 241,000円専門3年生卒 236,500円短大・専門卒 232,000円
賞与	昇年1、賞年2（7月、12月）※前年度実績賞与4ヶ月
福利厚生	社保完・家族補助資格取得支援制度・スキルUP研修制度情報処理資格・Oracle資格等の資格取得した場合に一時金支給
休日・休暇	完週休2日（土・日） ※お客様の都合によっては休日出社もありますが、代休はきちんと消化していただきます ●祝日　●夏季・冬季・慶弔休暇 ●有給（毎年70%以上は消化しています。次年度への繰越しあり）
研修体制	研修の機会は豊富に用意。全額会社負担で参加できます。当社では自主性を重んじ、それを行えるよう様々な制度をご用意していますので、自ら積極的に行動できる方が努力出来る環境が整っています。

採用プロセス

１．応募フォームからエントリーされた方への会社説明会

２．適性テスト

３．適性テストを通過された方に、面接日等の連絡

４．面接による選考

５．選考結果のご連絡

過去三年間の採用実績

各分類別新卒採用者数
年度	計	経験/未経験		出身学部		性別		最終学歴
年度	計	経験者	未経験者	文系	理系	男性	女性	大卒	短大卒	専門卒	大学院卒
2025	16名	12名	4名	4名	12名	13名	3名	8名	0名	8名	0名
2024	9名	9名	0名	0名	9名	8名	1名	3名	0名	6名	0名
2023	15名	14名	1名	2名	13名	12名	3名	6名	0名	9名	0名

研修内容

種類	期間	内容
eラーニング	内定後～入社前後 (数か月)	自宅で自身の学習状況・スピードに合った講座を受講する事ができる【講義例】　・インターネット概説　・（プログラム系講座）　・（word,Excel系講座）　など
マナー研修	入社後（3日間）	社会人として必要なビジネスマナーを身に付ける【講義例】　・電話/対面応対　・挨拶のマナー　・名刺の扱い方　など
技術研修	入社後 (2.5か月間)	本社研修室にて2.5か月間の技術研修を行う【講義例】　・システム開発の基礎　・プログラミング　・データベースの操作　・簡単なシステムの作成　など
ヒューマンスキル研修	無期限	若手社員から自身のキャリアに合わせたプログラムを選択し受講する事ができる。【講義例】　・新人/若手向け：仕事の進め方の基本/考える力の鍛え方　など　・中堅社員向け:次期管理職養成研修　など

入社後のキャリアアップイメージ

社員インタビュー

第2システム部 M.N

会社主催の新人歓迎会にびっくり。
社員を大事にする会社だと実感しています。

第2システム部 N.K

コンピューター経験はネットサーフィン程度。
それでも研修制度が整っていたので・・・。